Tại cuộc họp của nhóm chuyên trách chung liên ngành về việc làm diễn ra vào ngày 16/2, Thứ trưởng Bộ Tuyển dụng và lao động Hàn Quốc Lee Sung-hee cho biết ngay từ đầu năm nay, Bộ Tuyển dụng đã đẩy nhanh giải ngân các dự án tạo việc làm trong đó Chính phủ hỗ trợ phần lớn tiền lương, tạo ra được 747.000 việc làm trong tháng 1, nhiều hơn 28.000 việc làm so với mục tiêu đề ra (719.000 người).
Trước đó, trong “Phương hướng xúc tiến dự án việc làm”, Bộ Tuyển dụng công bố sẽ tuyển dụng 630.000 người lao động cao tuổi, 40.000 người thông qua dự án tạo việc làm cho người thu nhập thấp, 35.000 người ở lĩnh vực dịch vụ chăm sóc người cao tuổi.
Ngoài ra, trong nửa đầu năm nay, Bộ Tuyển dụng có kế hoạch tuyển dụng trực tiếp trên 1.142.000 người, tương đương 97% tổng quy mô tuyển dụng cả năm. Đặc biệt, Bộ sẽ đẩy mạnh hỗ trợ một cách phù hợp theo từng nhóm đối tượng, như thanh niên, phụ nữ, người trung niên trở lên.
Cơ quan này cũng sẽ mở rộng dự án hỗ trợ trải nghiệm việc làm tương lai, tạo cơ hội trải nghiệm việc làm cho hơn 80.000 thanh niên, nâng số trung tâm giới thiệu việc làm ở các trường đại học từ 99 nơi lên 120 nơi, bổ sung thêm dịch vụ tương tự cho học sinh tốt nghiệp phổ thông trung học.
Bộ cũng sẽ thiết lập môi trường thuận lợi để người lao động cân bằng công việc và gia đình, như kéo dài khoảng thời gian được rút ngắn số giờ làm việc trong thời kỳ chăm sóc con nhỏ, từ 24 tháng lên 36 tháng. Trong nửa đầu năm nay, Bộ sẽ lập phương án để hỗ trợ chuyển việc hoặc xin công việc khác cho người lao động ngoài 40-50 tuổi.
Thứ trưởng Lee khẳng định Bộ Tuyển dụng sẽ nỗ lực giải quyết các vấn đề mang tính cơ cấu trên thị trường lao động, như sự thay đổi môi trường đột ngột, tỷ lệ sinh thấp, dân số già hóa; đồng thời tích cực tham gia vào quá trình đối thoại xã hội, để đạt được thành quả đáp ứng yêu cầu của người dân.
